Ετικέτα: Ελισάβετ Κάλμπαρη

Non Stop Start-Upping ή Αλλιώς «Ουδέν Κακόν Αμιγές Καλού»

Πως η πανδημία ανέδειξε τον ανθρώπινο παράγοντα και την σημασία της ομαδικότητας, της δημιουργικότητας αλλά κυρίως της αυθεντικότητας των συναισθημάτων

Καταστροφολογώντας…ένας Nέος Tρόπος Σκέψης

Ένα από τα χαρακτηριστικά που ενέτεινε η πανδημία δεν ήταν τόσο η αλλαγή της συμπεριφοράς όσο η αλλαγή της σκέψης,

Εργασία σε καραντίνα: «Speak up – Speak out»

Τον τελευταίο χρόνο όλοι μας και ο καθένας με τον δικό του τρόπο, έχει παρατηρήσει τις αλλαγές που έχουν προκύψει
cedefop

Θέλω να πάω γραφείο…αλλά και δεν θέλω

Η επιστροφή στον χώρο εργασίας για πολλούς εργαζόμενους - όσο και στελέχη - μετά μήνες τηλεργασίας ή άδεια ειδικού σκοπού

Out of Office…

Με την πανδημία και το lockdown πολλά καταλάβαμε, πολλά διαπιστώσαμε και παρατηρήσαμε και σε πολλά αποφασίσαμε να αλλάξουμε και να

Φαντασία και ταλέντο στην «πρώτη γραμμή»

Ποιο θεωρείται σήμερα στον τομέα των επιχειρήσεων ως πολυτιμότερο: τo ταλέντο ή το κεφάλαιο; Και ποιό από τα δυο έχει

Ποιός δουλεύει τελικά στην καραντίνα;

Με τις νέες συνθήκες και τα νέα δεδομένα του lockdown οι ισορροπίες για μια ακόμη φορά διαταράσσονται και κλονίζονται αλλά

Από Το Σχολείο Στην Ηγεσία…Πώς;

Η επιτυχία για τον καθένα από εμάς είναι κάτι προσωπικό, είναι ένα άλμα σε κάθε εμπόδιο της καθημερινότητας που ξεπερνάς

Από το φόβο, στο θυμό, στη λύπη και μετά;

Κάθε συναίσθημα έχει και τις ανάλογες αντιδράσεις. Το σώμα αντιδρά, ο εγκέφαλος αντιλαμβάνεται, ο νούς διαπραγματεύεται και η σκέψη ….

Ανθεκτικότητα. Τελικά τί είναι;

Τί σημαίνει πρακτικά στην καθημερινότητά μας η έννοια "ανθεκτικότητα" και τι ακριβώς συμβαίνει κι όταν τελικά χρειάζεται να φανούμε πραγματικά

Γιατί φοβόμαστε να είμαστε ξεκάθαροι και αληθινοί;

Η επιτυχία ενός ηγέτη δεν προκύπτει ποτέ χωρίς κόπο αλλά ούτε και μόνο λόγω ιδιαιτέρων χαρισμάτων. Η ηγεσία είναι ένα

Ηθική Παρενόχληση: Η συναισθηματική αλλοτρίωση στο χώρο των επιχειρήσεων

Έχετε παρατηρήσει ότι υπάρχουν προσωπικότητες στον εργασιακό χώρο που χαρακτηρίζονται από ύβρη και εγωμανία ενώ απαιτούν όλοι να συμφωνούν αυτόματα

Δημιουργικότητα μια βασική δεξιότητα στην ηγεσία

Κάποια χρόνια πρίν υπήρχε η άποψη ότι δημιουργικός και καινοτόμος είναι ένα άνθρωπος προικισμένος, με χάρισμα και ευφυϊα. Ο Sir

Το Μυστικό Κρύβεται στην Εμπιστοσύνη

Το ερώτημα δεν είναι αν εμπιστεύεστε την ομάδα σας. Το πραγματικό ερώτημα είναι αν η ομάδα, οι άνθρωποι σας νιώθουν

Φθόνος: Το “έλκος” της ψυχής

«Είναι σημαντικό να διακρίνετε μεταξύ φθόνου και ζήλιας στο χώρο εργασίας» λέει ο Πολ Ντίκενς. Ο τρόπος με τον οποίο